可口可乐验厂童工标准

主要要求
  提供所有员工年龄证件的合法证明之复印件，包括带照片的身份证。
  员工合同或应用文件上有雇用年龄，以证明合法的雇用年龄。
  提供在工作楼层上随机抽取的员工的资料文件。

执行差距的标志
  评估当日发现童工。
  至少有两人反映和证实童工的存在。
  现在符合法定年龄的工人在雇用时未达到法定年龄。