可口可乐验厂虐待劳工问题

2017/7/11 17:20:03

可口可乐验厂虐待劳工问题

主要要求：
  没有证据显示工人受到体罚（举报或者观察到的）。
  没有被威胁使用体罚。
  没有关于性方面的身体接触或评价。
执行差距的标志：
  观察到或者举报的体罚行为。
  观察到或者举报的口头体罚威胁

[责任编辑：创盛验厂]